Секрет эффективности: Виталий Герсак в эфире Politeka Online рассказал, как создал батальон, вошедший в топ-20 подразделений по результатам работы

Командир 423-го отдельного батальона беспилотных систем «Скифские грифоны» Виталий Герсак заявил, что менее чем за год ему удалось фактически с нуля сформировать боеспособное подразделение, которое сегодня входит в число наиболее результативных в своей сфере.

Об этом он рассказал в интервью Politeka Online .

По словам Герсака, ключевую роль в развитии батальона сыграли профессиональный опыт, отношение к службе и внимание к личному составу.

«Основой стали мое искреннее отношение к службе и военнослужащим, а также профессиональный опыт, который помог сделать подразделение одним из лучших», — отметил он.

Командир напомнил, что на начальном этапе подразделение имело серьезные кадровые проблемы. Если сводный отряд из примерно 100 военнослужащих уже имел боевой опыт и эффективно работал на Запорожском направлении, то после создания 423-го батальона по штату в нем насчитывалось более 500 человек, большинство из которых находились в тылу и не были готовы к выполнению боевых задач.

"Я понял, что полтысячи военнослужащих есть, но они не готовы воевать и выезжать по боевому распоряжению на Запорожское направление", - рассказал Герсак.

Ситуация осложнилась тем, что уже десять дней спустя после его назначения батальон получил боевое распоряжение от главнокомандующего ВСУ о выходе в зону боевых действий.

По словам командира, для подготовки эффективного подразделения было принято непростое кадровое решение. Из более 500 военнослужащих в составе батальона оставили лишь около 50–60 человек, которые отвечали поставленным требованиям, в то время как остальные были переведены в другие части.

"Мне пришлось фактически создавать это подразделение с нуля", - отметил он.

В результате менее чем через год численность батальона возросла до около тысячи подготовленных военнослужащих.

Герсак также отметил, что на начало 2025 года 423-й отдельный батальон беспилотных систем стабильно входил в топ-20 рейтинга подразделений по результатам работы.

По его словам, добиться таких показателей удалось благодаря формированию профессиональной команды, жесткому отбору личного состава и сосредоточению на боевой эффективности подразделения.