Украинцев смогут увольнять без причин: всплыли новые детали о скандальном законе

«Слуги народа» сейчас дорабатывают законопроект Кабмина об изменениях в Кодекс законов о труде, при принятии которого работодатели получат возможность увольнять работников без причины

Как сообщается в материале «Обозревателя», подготовкой законопроекта сейчас занимается председатель профильного комитета Галина Третьякова. В последствии именно она должна будет подать законопроект в Раду. Ожидается, что новый закон может быть принят уже в этом году.

Данный законопроект вызвал большой резонанс в обществе. В частности, многие обратили внимание на статью, которая дает работодателю право увольнять сотрудников по собственному желанию без указания обоснования.

Сейчас при попытке уволить работника без веских причин украинцы могут обратиться в суд и выиграть его. Юрист Александр Плахотник пояснил, что в таких случаях работодателя обязывают выплатить зарплату за весь период, когда работник не мог попасть на рабочее место из-за незаконного увольнения.

Отмечается, что новый законопроект добавит две новых возможных причины для увольнения работника:

• желанию работодателя;
• повторное за 180 дней нарушение трудового договора (без указания, какого именно пункта).

Другие причины включают:

• истечение срока трудового договора;
• согласие сторон;
• расторжение трудового договора по инициативе работника (статьи 33,34);
• расторжение трудового договора по инициативе работодателя (статьи 35-40);
• независимые от воли сторон основания (статьи 42-46);
• основания, указанные в трудовом договоре (статья 47);
• другие основания, предусмотренные законом.

Напомним, новый Кабмин ошеломил украинцев решением: "Людям будет лучше без выходных".

Как сообщала Politeka, отмена субботы-выходного в Украине: новый Кабмин поразил решением в первый же день.

Также Politeka писала, что новый закон о труде ударит по украинцам: работу потеряем даже на больничном, скандальные детали.